POZYTYWNA OPINIA PAŃSTWOWEJ KOMISJI AKREDYTACYJNEJ
NA KIERUNKU ZARZĄDZANIE I MARKETING.
Uchwała nr 526/2002 z dnia 24 października 2002 r.
POZYTYWNA OCENA PREZYDIUM PAŃSTWOWEJ KOMISJI AKREDYTACYJNEJ
JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA KIERUNKU ZARZĄDZANIE I MARKETING.
Uchwała nr 484/2006 z dnia 5 lipca 2006 r.
Studia na kierunku zarządzanie pozwalają rozwinąć umiejętności logicznego myślenia,
analizy faktów oraz podejmowania strategicznych decyzji. Oferta kierowana jest do ludzi
przedsiębiorczych, pragnących związać swoją przyszłość zawodową z biznesem (jako pracodawca lub pracobiorca)
albo administracją.
Prof. GWSHM dr hab. Zygmunt Waśkowski, Prorektor i Dziekan Wydziały Zarządzania i Marketingu
Plan studiów obejmuje przedmioty podstawowe, wspólne dla całego kierunku m.in. podstawy zarządzania,
marketing, informatykę w zarządzaniu, makroekonomię, mikroekonomię, prawo, zarządzanie zasobami ludzkimi,
zarządzanie jakością, badania marketingowe, logistykę, socjologię, psychologię ogólną, prezentacje publiczne,
finanse, rachunkowość finansową, matematykę, statystykę opisową, naukę o organizacji, strategie marketingowe,
język obcy, seminaria dyplomowe.
Kogo przygotowujemy?
Studia na tej specjalności powinny wybrać osoby, które swoją karierę zawodową pragną związać z pracą w
instytucjach publicznych nie nastawionych na osiąganie zysku. W trakcie nauki studenci opanowują wiedzę i
umiejętności praktyczne, m.in. w zakresie nowoczesnych metod i narzędzi zarządzania jednostkami administracyjnymi,
organizacji pracy własnej i w zespole, zarządzania informacjami, komunikacji międzyludzkiej, obsługi interesantów.
Absolwenci tej specjalności będą mogli podjąć pracę na samodzielnym lub kierowniczym stanowisku w jednostkach
administracji rządowej lub samorządowej wszystkich szczebli.
Studenci w określonym zakresie wybierają indywidualną ścieżkę kształcenia, decydując o programie studiów przez wybór przedmiotów fakultatywnych z szerokiej oferty proponowanych na kierunku zajęć.
Jakie przedmioty specjalnościowe?
Oprócz przedmiotów podstawowych (wymienionych powyżej), plan studiów porusza następujące zagadnienia m.in.
partnerstwo prywatno-publiczne, podstawy ekonometrii, gospodarkę regionalną, prawo pracy, zarządzanie konfliktami
w organizacji, rachunkowość budżetową, marketing w organizacjach non-profit, prawo administracyjne, obsługę klienta,
programy UE.
Kogo przygotowujemy?
Osoby, które po ukończeniu studiów potrafią prowadzić własną, nowocześnie i efektywnie działającą firmę
handlową, usługową czy produkcyjną, małej lub średniej wielkości, a także pracowników w zawodach, do których
potrzeba wiedzy i umiejętności z zakresu zarządzania, marketingu, informatyki, analizy i planowania oraz
kreatywności w działaniu.
Studenci w określonym zakresie wybierają indywidualną ścieżkę kształcenia, decydując o programie
studiów przez wybór przedmiotów fakultatywnych z szerokiej oferty proponowanych na kierunku zajęć.
Jakie przedmioty specjalnościowe?
Poza przedmiotami kierunkowymi plan studiów zawiera m.in. przedsiębiorczość, ubezpieczenia gospodarcze,
metody finansowania inwestycji, fundusze strukturalne, kreatywność w biznesie, negocjacje, biznesplan,
etyką.
Kogo przygotowujemy?
Studia o tej specjalności przeznaczone są dla osób zainteresowanych zapoznaniem się z psychologicznymi
przesłankami zarządzania i kierowania ludźmi oraz nabyciem umiejętności zastosowania wiedzy z tego zakresu
w pracy zawodowej. Podczas nauki studenci będą wyrabiać w sobie umiejętności i kompetencje społeczne,
komunikacyjne oraz emocjonalne, niezbędne do efektywnej pracy menedżera. Zarządzanie zasobami ludzkimi
jest jedną z kluczowych specjalności na kierunku zarządzanie, gdyż sukces organizacji przede wszystkim
zależy od ludzi. Absolwenci tej specjalności będą mogli ubiegać się o pracę na samodzielnych lub kierowniczych
stanowiskach w działach kadr, działach organizacji, komórkach do spraw szkoleń itp.
Studenci w określonym zakresie wybierają indywidualną ścieżkę kształcenia, decydując o programie studiów przez wybór przedmiotów fakultatywnych z szerokiej oferty proponowanych na kierunku zajęć.
Jakie przedmioty specjalnościowe?
Plan studiów tej specjalności (poza przedmiotami kierunkowymi) obejmuje m.in.
psychologię w zarządzaniu kadrami, komunikację międzyludzką, planowanie i rekrutację
pracowników, motywację i systemy motywowania, marketing wewnętrzny, etykę, szkolenie i
rozwój pracowników, kreatywność w biznesie, systemy ocen pracowników.
Kogo przygotowujemy?
Absolwenci tej specjalności będą przygotowani do zarządzania obrotem towarowym na rynku krajowym oraz międzynarodowym.
Na studiach opanują m.in. umiejętności analizowania, planowania i koordynacji działań zaopatrzeniowych, kontroli
jakości dostaw, zapoznają się z programami i systemami logistycznymi oraz specyfiką gospodarki magazynowej.
Nabyta wiedza teoretyczna i praktyczna pozwoli im sprawnie organizować procesy związane z zakupem lub sprzedażą
produktów konsumpcyjnych i przemysłowych.
Absolwenci tej specjalności będą mogli podjąć pracę w przedsiębiorstwach produkcyjnych lub handlowych, na stanowiskach
odpowiedzialnych za transport towarów, zarządzanie obiektami magazynowymi, gospodarkę zaopatrzeniową lub wewnętrzny obrót
towarowy.
Studenci w określonym zakresie wybierają indywidualną ścieżkę kształcenia, decydując o programie studiów przez wybór
przedmiotów fakultatywnych z szerokiej oferty proponowanych na kierunku zajęć.
Jakie przedmioty specjalnościowe?
Oprócz przedmiotów wspólnych dla całego kierunku wyłącznie w ramach tej specjalności uczymy m.in. marketingu
zakupów, zarządzania łańcuchem dostaw, logistycznej obsługi klienta, e-biznesu w logistyce, metod i narzędzi
wspomagania negocjacji, technologii ochrony danych i transakcji, zarządzania jakością w logistyce, magazynowania i
obsługi zapasów, sterowania procesami logistycznymi w produkcji i dystrybucji oraz transportu w systemach
logistycznych.
|